Bij een regulier ontslag, heb je sinds 1 januari 2015 recht op een transitievergoeding. Daarvoor werd een ontslagvergoeding berekend door middel van de kantonrechtersformule.
Je kunt ook in onderling overleg met je werkgever de vertrekregeling overeenkomen: via een vaststellingsovereenkomst. Tenslotte kan ook nog bij de rechter een hogere ontslagvergoeding worden afgedwongen.
Een ontvangen vergoeding zal belast voor de inkomstenbelasting. Daardoor zal je inkomen hoger zijn, waardoor je minder recht hebt op fiscale kortingen en toeslagen.
Dit laatste wordt wel eens vergeten. Hoewel in artikel 2b van de Algemene wet Inkomensafhankelijke regelingen (Awir) bepaalde inkomsten niet tot het toetsingsinkomen horen, zit de transitievergoeding daar niet bij! Op gestelde vragen, heeft de Staatssecretaris van Financiën geantwoord dat deze situatie “niet ongewenst is”. Het is maar dat je het weet.
Heb je een transitie of ontslagvergoeding ontvangen? Neem contact op met je Finovion Adviseur om door te rekenen of dit gevolgen heeft voor je toeslagen.
Terug naar nieuwsoverzicht