Als uw fiscale partner meewerkt in uw onderneming dan kunt u hem/haar op een aantal manieren belonen.
1: meewerkaftrek
Werkt uw partner meer dan 525 uur in uw onderneming? Dan hebt u recht op meewerkaftrek. Deze aftrek loopt op van 1,25% tot 4% van de winst, afhankelijk van het aantal door de partner gewerkte uren. Deze moet u aannemelijk kunnen maken. Leg ze dus vast.
2: arbeidsbeloning
Kiest u voor een “echte” beloning en bedraagt deze meer dan € 5.000 per jaar? Dan zijn de kosten aftrekbaar van het resultaat. Bij uw partner zijn deze belast. Let wel: er moet sprake zijn van een reële situatie.
3: arbeidsovereenkomst
Sinds 1997 is het mogelijk dat er tussen partners een arbeidsovereenkomst kan worden gesloten. Deze krijgt dan gelijke rechten als het overige personeel. Is er sprake van een gezagsverhouding, dan is de partner verzekerd voor de werknemersverzekeringen. Overheerst de familieband? Dan is deze daarvoor niet verzekerd.
4: Uw partner als mede-ondernemer?
Wellicht een prikkelende gedachte, maar fiscaal een overweging waard. Zeker wanneer uw partner al veel taken in de onderneming vervult.
Optimaliseer uw inkomens. Overleg met uw Finovion Bedrijfsadviseur wat in uw situatie het voordeligste is.
Terug naar nieuwsoverzicht